Eine neue Art zu denken und die Prinzipien der alten Arbeitswelt in Frage zu stellen. Eine, die Veränderungen begrüsst, neue Entwicklungen zulässt und gute Arbeit ermöglicht. Jeden Morgen mit diesem Antrieb aufzustehen, fühlt sich verdammt gut an.
Wir verbinden Menschen und ermutigen sie zu einem neuen Arbeiten, zu einem neuen Miteinander und zu einer neuen Haltung. Unseren Kund:innen begegnen wir stets offen, neugierig und unvoreingenommenen.
Unser Purpose ist es, die Prinzipien der alten Arbeitswelt – wie Macht, Wettbewerb, Bevormundung, Hierarchie und Maximierungswahn – in Frage zu stellen und stattdessen eine neue Denkweise zu initiieren. Eine, die Veränderungen begrüsst, neue Entwicklungen zulässt und gute Arbeit ermöglicht.
Wir begleiten Organisationen, die sich auf ihrem Weg in die neue Arbeitswelt verändern wollen. Dabei sind wir Aktivist:in, Impulsgeber:in, Kritiker:in, Freund:in und Ermutiger:in in einem.
Wir machen deutlich, dass es bei New Work weniger um konkrete Tools und Prozesse geht, sondern um eine innere Haltung. Es geht um zeitgemässe Gestaltung, Anpassungsfähigkeit, Veränderungsbereitschaft, respektvolle Kultur, Vielfalt, Inklusion, Kreativität, Nachhaltigkeit – und vor allem um Menschen.
B CULTURE widerspiegelt unsere Denkweise und Überzeugung.
UNSER TEAM
DEJAN POPOVIC
Inhaber | Aktivist, Zukunftsprovokateur & Organisationsberater | Integraler Organisationsentwickler
Fokus: Integrale Team- und Organisationsentwicklung, Teamdynamiken, lernende Organisation, New Work, agile Methoden, Transformation, Kulturwandel, Selbstwirksamkeit und Selbstführung, Zukunftsgestaltung. Trainer/Coach/Facilitator für New Leadership, Innovation und Transformation. Design von (Aus-)Bildungsformaten.
Gründer Organisationsberatung B CULTURE.
Netzwerke/Communities: aarau impAct | Co-Gründer | Zukunftsarchitekt | dynamisches Businessökosystem
mehr.wert.aarau | Vorstandsmitglied | Bildungsnetzwerk
Dozent FH Graubünden, HWZ Hochschule für Wirtschaft Zürich.
Hobbies: Hundenarr | Fussballtrainer | Kultur | Lesen & Psychologie | Berge & Meere | Gin & Weine
Kontakt
dejan@b-culture.ch
+41 79 415 16 66
UNSER DENK- & METHODEN-FUNDUS
SYSTEMTHEORIE / Systemische & integrale OE,
Beratung, Mentoring, Coaching, Transaktionsanalyse
AGILITÄT / Scrum, Scaled Agile, Lean, Kanban, Denkplan, OKRs
HUMAN CENTERED DESIGN / Design Thinking, Service Design, Design Sprint, UX
INTEGRALE THEORIE / Spiral Dynamics
(Graves / Beck & Cowan) / Teal / LaLoux / Ken Wilber
SOZIOKRATIE / Soziokratie, Soziokratie 3.0, / Holacracy®
THEORY U / Scharmer
Facilitation / Moderation / (Gewaltfreie) Kommunikation / Kreativitäts-Methoden / Mindfulness &
Selbstmanagement / Coaching / Mentoring / Supervision / Zukunftsdenken / Future Modeling (Knoweaux)
